Personal

Taylor es la Directora de Salud Mental Laboral en Mental Health America. Anteriormente, se desempeñó como Gerente de Programas y Operaciones y Enlace con la Junta Directiva. Antes de trabajar en MHA, Taylor fue Asistente de Políticas Públicas para la Fundación Americana para la Prevención del Suicidio. Durante sus estudios universitarios, Taylor presidió un galardonado capítulo de Active Minds durante tres años. Se graduó de la Universidad de Stockton con una licenciatura en Sociología y Antropología. Inspirada por sus experiencias personales, le apasiona la salud mental y la defensa de sus derechos.

Como Directora de Investigación de MHA, Theresa (ella) lidera el Centro de Investigación e Innovación de MHA. En este puesto, Theresa trabaja para mejorar el acceso a la atención de salud mental mediante datos e innovaciones digitales. Sus áreas de especial interés incluyen la prevención, la intervención temprana, la educación y la creación de un sistema integral de atención de salud mental orientado a la recuperación. Theresa supervisa el Programa Nacional de Detección y Prevención de MHA y diversos informes innovadores, como "El Estado de la Salud Mental en Estados Unidos". Además, lidera la investigación de MHA que explora la integración de pares en la atención de salud mental, el uso de la tecnología para apoyar a las personas en las primeras etapas de la recuperación y cómo los datos a gran escala permiten comprender las deficiencias en los sistemas de apoyo en todo el país. Como trabajadora social clínica colegiada, cuenta con más de 20 años de experiencia en salud mental como profesional clínica, educadora y defensora. Su experiencia clínica se centra en el trabajo con niños y adultos con enfermedades mentales graves, personas en situación de calle, el tratamiento de diagnóstico dual y la intervención temprana de la psicosis. Como defensora de derechos, trabaja para desarrollar un equipo de salud mental centrado en el consumidor, mejorar el acceso al tratamiento mediante programas de salud mental comunitarios y orientados a la recuperación, y atender las necesidades de las comunidades marginadas. Es profesora adjunta en California y ha impartido cursos sobre recuperación de la salud mental, rehabilitación psicosocial y políticas de bienestar social. Antes de incorporarse a MHA National, Theresa trabajó en MHALA (Los Ángeles) y MHAOC (Condado de Orange, California).

Correo electrónico de Theresa: tnguyen@mhanational.org

La Dra. Tracye Weeks se desempeña como Directora de Personas y Cultura en Mental Health America International y se centra en impulsar la excelencia organizacional mediante su liderazgo estratégico en recursos humanos y gestión del talento. Como Profesional Sénior Certificada en Recursos Humanos (SPHR) y Profesional Sénior Certificada por la Sociedad para la Gestión de Recursos Humanos (SHRM-SCP), la Dra. Weeks aporta una vasta experiencia en las áreas de gestión del talento, desarrollo de empleados y liderazgo en RR. HH.

Con un doctorado en Administración de Empresas y Recursos Humanos, la Dra. Weeks se ha comprometido a fomentar entornos laborales donde las personas puedan prosperar profesional y personalmente. Ha ocupado puestos de liderazgo en Recursos Humanos en organizaciones con y sin fines de lucro, de salud mental y de consultoría de RR. HH. Se dedica a implementar prácticas innovadoras de RR. HH. que priorizan el bienestar, la diversidad, la equidad y la inclusión de los empleados.

En su puesto como Directora de Personas y Cultura, la Dra. Weeks mantiene su compromiso de impulsar un cambio positivo y crear una cultura laboral que valore y celebre las contribuciones de cada persona. Su dedicación a cultivar una fuerza laboral diversa, inclusiva y comprometida subraya su compromiso con el desarrollo de organizaciones de alto rendimiento. Su mentalidad estratégica y su capacidad para afrontar desafíos organizacionales complejos le han valido la reputación de asesora de confianza y agente de cambio. Es conocida por su enfoque práctico, trabajando en estrecha colaboración con los equipos directivos para alinear las iniciativas de RR. HH. con los objetivos empresariales. Es una ponente muy solicitada en congresos del sector y ha contribuido al liderazgo intelectual en RR. HH. mediante artículos, presentaciones y mentoría a otros profesionales de RR. HH.

Como defensora de la diversidad, la equidad y la inclusión, la Dra. Weeks promueve iniciativas que crean culturas laborales inclusivas donde cada persona puede prosperar. Su compromiso con prácticas éticas y responsables de RR. HH. ha sido un factor clave en la creación de entornos de trabajo que priorizan tanto el bienestar de los empleados como el éxito organizacional.

Valerie es la administradora general de la Red Nacional de Afiliados de MHA, brindando asistencia estratégica y técnica a sus afiliados y dirigiendo las iniciativas de reclutamiento y retención para aumentar la presencia de MHA en todo Estados Unidos. Valerie también asesora a los afiliados de MHA sobre prácticas de gestión de organizaciones sin fines de lucro, aporta capital intelectual y supervisa la programación del Día del Afiliado. Valerie ha trabajado para organizaciones comunitarias sin fines de lucro nacionales durante más de 20 años, principalmente para organizaciones 501(c)(6) y 501(c)(3).

Correo electrónico de Valerie: vsterns@mhanational.org